平成22年2月号
2010/02/01
≪今回の特集≫
岡社長の今月のアドバイス『この不況の意味は?』
今月号のトピック『労働基準法改正』に関するお知らせ
ゆとり世代OL A子の使える(困った?)法律第6回:介護のための短期の休暇
社...
今回のテーマ <若手社員・新入社員のメンタル不調対策や離職防止策とは?>
2022年もあっという間に8月になりました。8月はお盆休みを取得され、リフレッシュされている方も多いかと思います。長期休暇はリフレッシュできる良い機会である一方で、その前後は心身の不調を起こしやすいとも言われています。さらに若手社員や新入社員でストレスが溜まっている状態が続いていると、よりバランスを崩しやすくもなるのでこの時期は注意しなければならないとも言えます。 そこで今回は若手社員や新入社員のメンタルヘルス不調対策や離職防止策についてお伝えします。
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