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~こころの保健室だより~

query_builder 2022/08/10
メンタル・キャリア カウンセラーの部屋

今回のテーマ <若手社員・新入社員のメンタル不調対策や離職防止策とは?>

2022年もあっという間に8月になりました。8月はお盆休みを取得され、リフレッシュされている方も多いかと思います。長期休暇はリフレッシュできる良い機会である一方で、その前後は心身の不調を起こしやすいとも言われています。さらに若手社員や新入社員でストレスが溜まっている状態が続いていると、よりバランスを崩しやすくもなるのでこの時期は注意しなければならないとも言えます。 そこで今回は若手社員や新入社員のメンタルヘルス不調対策や離職防止策についてお伝えします。





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  • 令和2年年末年始特大号①(1/3)

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    岡社長の今月のアドバイス ●『2020年を振り返って』 ●『大東亜戦争から学ぶリーダーシップ⑲』 ●『新しいサービスのご案内!』 ――――――――――――――――――― 労務の寺子屋 『整理解雇の4要素(4要件)』 ...
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