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サプライ通信 <令和4年7月号>

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サプライ通信

岡社長の今月のアドバイス

大東亜戦争から学ぶリーダーシップ㉞

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#ブレイン・サプライ  #岡弘己  #社会保険労務士  #大東亜戦争  #リーダシップ

14期目の経営計画発表開催しました‼

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#経営計画発表会  #ブレイン・サプライ  #社会保険労務士法人  コミュニケーション障害 

労務の寺子屋

令和4年4月の年金制度の変更について

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寺子屋  #安田英樹  #年金制度  #社会保険労務士  #法改正  #繰り下げ受給 #厚生年金

今月の労務相談Q&A

LGBT(性的マイノリティ)に関する企業の取り組みについて

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労務相談  #木村佐和子  #社会保険労務士  #LGBT  #性的マイノリティ  #ダイバーシティ推進  #環境整備

BS企業名鑑

株式会社徳志満 代表取締役 徳島りつ子 様

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#企業名鑑  #徳志満  #滋賀県  #溶岩焼肉  #近江牛  #黒釜  #感謝

関西事務所便り

読書についてのよもやま話

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関西  #鈴木達也  読書メモ #関西事務所移転

覚醒の時ではないでしょうか

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#濱昌志  #文芸春秋  #ブレイン・サプライ通信

今月の人生の法則(前世療法・ヒーリング)

実際のカウンセリング事例

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陣野智巳  #フォレスト前世療法研究所  #一宇  #カウンセリング  #3000人の前世療法

今月のご縁むずび

第90回ご縁結びのコーナー 株式会社JOINTCREW 村越 了さん

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杉浦佳浩  #代表世話人株式会社  #株式会社JOINTCREW  #くれいしゅ  #ジョイントクルー

ブレイン・サプライからのお知らせ

ブレイン・サプライが注目する 2022年度助成金は?

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#キャリアアップ助成金  #人材確保等支援助成金  #両立支援助成金  #65歳超雇用推進助成金  #人材開発支援助成金  #雇用関係

新入社員ビジネスマナーフォローアップ研修開催案内


<開催日時>

・2022年9月13日(火)13:30~16:30

・2022年9月14日(水)13:30~16:30

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新入社員紹介<中田紀子さん>


  • 平成24年2月号

    2012/02/01
    岡社長の今月のアドバイス『生活保護や傷病手当金の不正受給を許すな!』ほか 診断士 松下から見た『人口の減少と高齢社会に忍び寄る危機と対策とは』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『パワハラ...
  • 平成24年1月号

    2012/01/01
    岡社長の今月のアドバイス『新型うつ対策』ほか 診断士 松下から見た 『生き残る企業は経営計画で決まる』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『再雇用トラブルを避けるためには?』 関与先様から...
  • 平成23年12月号

    2011/12/01
    岡社長の今月のアドバイス『臥薪嘗胆』ほか 診断士 松下から見た 『生き残る企業は経営計画で決まる』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『休職からの復職者の降格は合法?』 関与先様からのご投...
  • 平成23年11月号

    2011/11/01
    岡社長の今月のアドバイス『言霊の重要性』ほか 診断士 松下から見た『“企業戦略はNO.1 オンリーワン そして・・”』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『退職者への賞与の支払いは必要?』 関与...
  • 平成23年10月号

    2011/10/01
    岡社長の今月のアドバイス『我が社初の社員旅行』他 診断士 松下から見た『“夜型から朝方へのビジネス展開”』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『通信に要する経費を削減するためには?』 関与先...
  • 平成23年9月号

    2011/09/01
    岡社長の今月のアドバイス『悪質な労働者対策』他 診断士 松下から見た 『“KIDビジネス”と“GBビジネス”に見るビジネス展開』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『過去の過誤手当の返還請求』...
  • 平成23年8月号

    2011/08/01
    岡社長の今月のアドバイス『歴史の検証・人種平等を唱えた日本』他 診断士 松下から見た 『データを活用した企業戦略の考え方』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『労働時間の適正な管理方法は?...
  • 平成23年7月号

    2011/07/01
    岡社長の今月のアドバイス『台湾・インドネシア万歳』他 ~社労士“A”のつぶやき~ 診断士 松下から見た 『学校の授業から見たこれからの世代への接し方』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『連...
  • 平成23年6月号

    2011/06/01
    岡社長の今月のアドバイス『出処進退』他 診断士 松下から見た 『研修は何のために行うのか』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『離職手続きの遅延損害は払う必要がある?』 関与先様からのご投...
  • 平成23年5月号

    2011/05/01
    岡社長の今月のアドバイス『新BRICSの台頭』他 診断士 松下から見た 『事業継承のための戦略ストーリー』 社労士杁山の労務トラブル対応110番『定期昇給は必ずしなければならないのか?』 関与先...
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